只今下記要領にて募集を行っておりますので
お問い合わせください。
仕事内容:
※電気工事とは・・・
世の中に必要不可欠で便利な「電気」を安全
・安心に届けると いう社会インフラを担う仕
事です。
※具体的には・・・
電線・ケーブルの配線や配管、ボックスの設
置、機器・設備や 照明コンセント等の設置を
行うことで、「電気」を実際に使用 できる状
態まで繋ぎます
※ここで働きます・・・
現場は主に神奈川県内、東京都内です。オフィ
スビルやマンションや工場などの現場があり、
スポーツイベント用施設や公共的な施設などの
大規模プロジェクトにも携わって います。
※心配ですか・・・
・従業員は、ほぼ全員が他業種、他業界からの
転職者になり、入社後１年から３年の経験で会
社の重要戦力として活躍しています。
・未経験の方には丁寧に指導します。
入社後、資格取得支援制度（費用等会社負担）
により第二種、第一種電気工事士の資格取得が
可能です
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【勤務内容例】
・5:30～6:00 会社集合（社用車にて移動）
・7:00 現場到着
・8:00 朝礼～KYミーティング
（作業内容、安全ポイント確認）
・8:30 作業開始
————（休憩30分）————
・12:00 午前作業終了
———— （昼休憩60分）————
・13:00 午後作業開始
————（休憩30分）————
・17:00 作業終了
・18:30～19:00 帰社
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求める人材:
※必須条件
・学歴 不問
・年齢制限 あり （64歳以下）
定年が６５歳のため（省令第１号）
※歓迎条件
・未経験者歓迎！
（従業員のほぼ全員未経験入社です）
・新卒・第二新卒OK / ブランクOK
（採用実績あり）
※下記の資格経験ある方は優遇
・第二種電気工事士
・第一種電気工事士
・各種施工管理技士
・電気主任技術者
・工業高校（電気科）卒業生
・各種技能講習、特別教育修了者
・建設業経験者
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勤務時間・曜日:
※7:30～17:30（実働8時間 休憩2時間）
休暇・休日:
※完全週休2日制（年間休日112日）
・土・日曜日
・夏季休暇 / 年末年始休暇 / GW休暇
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【弊社勤労統計】
※従業員数 11名（平均年齢38歳）
・20代 ４人、30代 2人、40代 3名
50代 1人、60代 1人
・男性 １０人、女性 １人
※直近３事業年度の採用離職状況
（アルバイト及びパート除く）
【採用者数】【離職者数】【離職率】
・2024年 2名 2名 12％
・2023年 3名 0名 0％
・2022年 1名 0名 0％
※平均勤続年数（2024年7月現在）6.2年
・勤続年数最長・・・11年（2名）
・勤続年数最短・・・ 2年（2名）
※前事業年度の平均残業時間 2.8時間／月
（一人あたり平均）
※前事業年度の休日出勤の内訳
（一人あたり平均）
・休日出勤日数・・・・・・2.5日／月
・内、振替休日取得数・・・1.6日／月
※前事業年度の平均有給休暇取得数 4.8日／年
（一人あたり平均）
※直近３事業年度で男性従業員の育児休業等取得者
・対象者なし
※資格取得実績
・2024年1月
第一種電気工事士試験・・・1名（受験者1名）
・2021年1月
第一種電気工事士試験・・・1名（受験者1名）
・2019年9月
第二種電気工事士試験 ・・・1名（受験者2名）
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勤務地:
・本社
・各所現場
（主に神奈川県内、東京都内になります。
会社に集合後移動、若しくは直行直帰。）
・「屋内禁煙、喫煙室あり」
アクセス:
・最寄り駅 小田急江ノ島線相鉄本線
大和駅 徒歩10分
・車、バイク通勤可（無料駐車場あり）
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募集雇用形態：
※フルタイム（中途採用者）
※フルタイム（新卒者）
※アルバイト・パート（週１日～４日）
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給与: フルタイム（中途採用者）
※基本給 270,000円／月 ～
（年齢・経験を考慮して優遇します）
※工具手当 6,000円／月（一律支給）
※扶養手当 2,500円／月（扶養家族1名に付）
※第二種電気工事士手当 10,000円／月
（経験不問）
※第一種電気工事士手当 20,000円／月
※運転手当
（現場までの社用車の運転者に対し支給）
※通勤手当（規定内支給）
【昇給実績】
※あり
・基本給 2％～4％ （過去10年実績）
・1ヶ月あたり 5000円～10,000円
【賞与実績】
※あり（勤続2年目より）
・年2回 夏季冬季
・100,000円～500,000円（過去5年実績）
・業績により決算賞与あり
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給与: フルタイム（新卒者）
※ハローワークの求人票を確認してください
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給与: アルバイト・パート（週１日～４日）
※日給 15,000円～
（年齢・経験を考慮して優遇します）
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待遇・福利厚生:
・社会保険完備
・昇給 年1回 / 賞与 年2回
・工具手当（全員に一律支給）
・扶養手当（扶養家族1名毎に支給）
・退職金制度（勤続年数3年以上）
・資格取得支援制度
（資格取得費用全額会社負担 ）
・車、バイク通勤可（無料駐車場あり）
・制服、道具貸与
※試用期間あり（3ヶ月間 同条件）
